安省最低时薪$15 近20万人要失业女性首当其冲

8 评论 加国无忧 51.CA 2017年8月15日 10:30 来源:本网编译 作者:思忆

安省政府计划将最低时薪上调到$15元的计划自公布起,就掀起工商私营业界的强烈反映。一个商业组织联盟最近又发表报告称,该计划将导致省内185,000份工作受到威胁。

由Keep Ontario Working Coalition委托进行的经济分析发现,在上调最低时薪的劳工改革法案(Bill 148)下,未来两年,安省商家受到的冲击约达$230亿元。

这个包括安省商会和加拿大零售议会在内的联盟指出,该法案将迫使雇主设法削减成本,包括增加自动化率和减少员工。

联盟发言人Karl Baldauf说,改革将会导致始料不及的严重后果,包括接近20万份工作受到威胁,安省所有家庭的日常消费产品和服务的成本全部要上涨。

该联盟于本周一公布了这一关键数据,并称会在未来几周和几个月公布更多数据。

据报道,这份研究是由加拿大经济分析中心(Canada Centre for Economic Analysis)作出,分析了六大关键领域,包括最低时薪、工资待遇平等、假期、排班、个人紧急请假和工会。

该中心称,在改革实施的前两年,现有工作和新工作都会受到威胁,并预计全省职位数量会减少2.4%。受冲击最大的是小商业主以及低收入的女性雇员。

他们强调,最低时薪的改革太猛,太快。

根据安省政府提议的法案,最低时薪将升至$15元,兼职工人获同等待遇,增加员工因急事请假的天数。

目前安省最低时薪是$11.40元。今年10月将升至$11.60元,2018年1月升至$14元。2019年1月升至$15元。

Baldauf说,$15元的时薪真的不错,但关键是你要有工作。

安省劳工部表示,正在审核包括这项研究在内的多份报告。

劳工部长Kevin Flynn发表声明说,全省许多商家已经表态支持我们的计划,因为这可以帮助吸引雇员,减少员工流失,鼓励员工更加投入工作。他也说,“政府致力于与商业团体合作,认识到他们的关切。”

省长韦恩(Kathleen Wynne)已经表示,正在研究策略帮助安省的商家顺利度过这场劳工改革,但是没有透露具体的细节。

省经济发展部长Brad Duguid也提议减少商家的其他成本,帮助他们应对这场改革。

联邦智库加拿大另类政策中心表示,商业联盟这份报告代表了最糟糕的情况,但是不太可能发生。该中心的资深经济师David Macdonald说,其他省份在提高最低时薪之前也有类似的预测,但都没有产生对就业的影响。

他也说,分析中漏了一些因素,如员工时薪提高后消费也会增加,商家的生产力提高,更容易保留员工也减少了培训成本。

该中心支持政府的最低时薪计划,并于周二发布了针锋相对的研究报告,并称安省最贫穷的家庭,目前的收入甚至还不到2000年的水平。他们的数据显示,省内最穷困家庭的收入占总收入的比例,从2000年的20%,减少至2015年的19%。

安省劳工部长也表示,我们仍然站在那些需要这些支持的家庭身边。这项改革计划不会撤退。

51官网微信 QR CODE
51官网微信
51官网微信 QR CODE
51口碑微信
分享
分享新闻到
微信朋友圈

扫描后点右上角分享

0 评论 | 注册

网友评论