一场闹剧落幕安省教育工人工会再回谈判桌

发布：2022年11月08日 09:23 来源：来稿作者：辛峰

发布：2022年11月08日 09:23

来源：来稿作者：辛峰

随著福特政府提出了有条件地撤回28号法案，工会结束了为期两天的罢工和喧嚣，一场闹剧终于落下了帷幕。

代表安省教育辅助员工的加拿大公共雇员工会(CUPE)与安省政府的合约谈判开始于九月初。由于工会提出的每年加薪11.7%的要求与省府所能给予的差距太大，谈了两个月都无法达成协议，于是工会决定在11月4日(上周五)举行罢工，企图以此胁逼省府就范。面对工会的罢工威胁，福特政府当机立断，在10月31日(上周一)提出了禁止罢工的28号法案，同时调升了原先答应工会的加薪幅度。

应该讲，安省教育辅助员工的罢工事态演变至今，其主要原因是工会不容妥协的强硬和不顾学生及家长利益一意孤行所致。如果没有工会的高得离谱的加薪要求，省府可能早就和工会达成了合约；如果不是工会以罢工相威胁，不肯留在谈判桌上继续蹉商，省府也没必要大动干戈立法，甚至还引用了但书条款；如果不是工会这两天置学生利益而不顾，家长也没必要为照顾孩子而颠扑。所以根据City News 和多伦多星报旗下的Toronto.com的民调，反对工会罢工、支持省府立法的民意竟高达六至七成。相比较那些在议会大楼前或议员办公室前示威的人群，这才是沉默的绝对大多数！

福特政府出于维护学生和家长利益，提出了工会答应结束罢工，省府就撤回28号法案的建议，这给工会有了下台阶，也得到了市民和家长的认同，现在就看工会怎么做了？

在加拿大政治生态中，工会总要维护其成员利益，但是保护工人必须接地气，不要再提那种任何行业都不可能实现的每年加薪11.7%的诉求，也不要只顾自己口袋有钱，就不管别人是否会被加税。希望工会领袖在回到谈判桌后，深刻反省、痛定思痛，拿出一套切实可行的谈判方案，这样才有可能打破僵局、达成合约，才能令社会改观对工会的看法。

安省财库不是取款机，不是你工会想拿多少就拿多少。安省纳税人也不都是大富豪，他们交的税必须由重视纳税人利益的政府管理。安省的学生更不是任你工会随便对付的洋娃娃，你想扔掉就扔掉！

为了那个僵硬顽冥的11.7%的年薪涨幅，工会在谈判桌上死拗了两个月，在街头闹了两天。时至今日，如果工会及背后的政党势力还不以大局为重，还是试图通过罢工去拿谈判桌上得不到的结果，那肯定会再输。在目前的安省政坛上，谈判桌上得不到的东西，罢工要胁也不可能得到。罢工得不到的东西，只能回到谈判桌上慢慢谈，因为现在当政的不是不顾纳税人利益的政府。

可以肯定的是，如果CUPE工会还不调整目标，如果还要用罢工手段相威胁，那么福特政府肯定还可以再立与28号法案类似的“38号法案”、”48号法案“，也会再度引用宪法中的但书条款。