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华谘处与专业人士协会推出求职之旅计划

对于大部分新移民来说,扺加后的安居问题之一,便是寻找适合的工作;特别是在原居地已拥有专业学历及经验的人士,首年是一个关键时刻,影响日后能否进入所属的专业工作。为此,华人谘询社区服务处(华谘处)及加拿大中国专业人士协会联合推行“求职之旅”计划,安排中国移民参观本地的大机构,藉此缔造就业机会。

据《星岛日报》报道,该计划已于昨天实行第一个参观及简介活动,一行四十六人前往APOTEX药厂,参加者中有一半是透过华谘处报名,另一半是来自加拿大中国专业人士协会的成员。他们有机会参观这间药厂的生产线,了解机构的运作及所需的人才;参加者亦带备履历,如有适合的工作岗位,便可以即时申请。

华谘处行政总监梅伟思指出,近年选择在多伦多定居的中国新移民达到十万人,其中不乏具专业学历及经验的人士,他们对社会服务的需求也不断增加;特别是解决就业及安居方面,更是一项重要问题。该会为此调整工作方针,提供服务空间,希望帮助新移民能够在本地安居乐业。

今次华谘处与加拿大中国专业人士协会合作这个就业服务计划,双方取长补短,协力为中国移民寻找适合的工作。

梅伟思说,该会提供联系大机构及就业辅导的经验,而该协会了解其会员的需要及建立人际网络。所以今次的合作计划,除了增加双方的沟通外,也是进行实务工作;在未来希望继续安排参观不同的机构,让有需要的人士参加。

至于安排参观大机构的工作,华谘处副行政总监叶志华称,选择参观的机构,主要考虑所提供的工种,范围包括电脑、机械、生化学以至文职工作。该会仍然联络其他大机构安排同类活动;现时亦研究能否为新移民提供创业的机会。

据悉,现时在本地居住的中国新移民,估计其中一半并非进入其专门行业,未能发挥所长。

加拿大中国专业人士协会行政总监时安迪称,以往中国移民在美国等地取得博士或专业资格的,在加国寻找工作并不困难。但近数年的中国移民是拥有中国大陆的学历和工作经验,来到本地就业,以及其专业资格获得有关机构的认可,却遇到重重困难。如果未能尽快找到其专业工作,恐怕日后更难以重回自己的行业,过去所得的专业资格,变成无用武之地。

时安迪解释,新移民在本地定居的第一年,寻找适合的工作是个关键时刻。如果未能就业,长期闲在家中,加上带来的金钱可能已用了很多,为了维持生活,必须寻找其他可以糊口但非自己专长的职业;当做了一段时间后,要重返原有的专业工作更加困难,可能永远也寻找不到。

梅伟思认为,一些确认专业资格的机构,可能要保护本地受训的会员,对新移民的申请手续规限繁复,收费昂贵。他希望这类机构能以公平的方式对待本地及海外的专才,并且减省不必要的费用和程序;同时,以开放的态度接纳新移民所拥有的学历背景。

在加拿大中国专业人士协会登记为会员的,共有一万二千人,主要是来自中国大陆,其余是源自香港、台湾及东南亚等地。 会员的学历背景,最多是工程(机械/土木)、其次是资讯科技、物理及化学等。有关影响华人的政制或问题等,该会经常接触当局,表达华人的心声,并进行游说的工作。

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