中南海又一潜规则 官员算年龄与常人不同

对于在中国政坛中耕耘的官员们，政绩是一个最为根本的考察基础，而除此之外，年资履历也有着相当重要的影响，其中年龄更是一道坎，几乎决定了所有官员的仕途走向。

日前有陆媒发文披露称，中国官员年龄的计算方式与普通人略有不同。

一般情况下，一个公务员要从一个普通科员上升为一位正厅局级官员，大约需要25年。如果不能在35岁升到正处，45岁升到正厅，那么仕途很可能将就此止步。

而对于正部级的高官，也有着严格的年龄划线，国务院各部部长、各省级党委书记、升级行政长官都会在65周岁以后正式退休，省部级副职官员的这一年龄红线则是60周岁。

该文举例称，安徽省委组织部先后与今年8月16日和8月19日发布了两份“干部任前公示公告”。据此公告，以公式发布时间8月为界，出生月份在发布时间前（已过完当年生日）的官员年龄的计算方式为“当前年份（2016年）减去官员的出生年份”，出生月份在发布时间后（当年生日还没过）的官员年龄的计算方式为“当前年份减一、再减去官员的出生年份”。

如2015年8月3日，广东省深圳市委组织部发布部分市管干部任前公示通告，其中，出生于1963年6月的姚任年龄显示为“52岁”，而同年但晚3个月出生的吴德林（1963.9）则是“51岁”。

也正因为年龄划线如此严格，导致出现了不少官员谎报年龄的案例。

其中十八大后的新疆“首虎”栗智即被发现隐瞒年龄。通告称，栗智涉嫌档案造假、想组织隐瞒真实年龄；收受礼金；利用职务便利为他人牟取利益，索贿、受贿；与他人通奸；干扰、妨碍组织审查，转移、藏匿赃款赃物等问题。

而山西河津住建局原局长薛新民则曾11次修改自己的出生日期并伪造学历，被调侃为“百变局长”，后被免职。

2015年初新华社曾报道指，在中纪委公布的2014年中央巡视组两轮巡视整改情况中，巡视涉及的20个省份中15个省份的整改通报提及整治干部档案造假。其中，修改三龄（年龄、工龄、党龄）、篡改两历（学历和工作经历）、骗取干部身份，几乎成了一些政府机关和企事业单位中“公开的秘密”。