不达标必辞职 “军令状副省长”仕途受瞩

山西副省长王一新日前向省内国企下达“军令状”，并喊出“不接受立即失去职务”、“差一分完不成任务必须辞职”两句狠话，引发外界关注。在近一年多的时间里，这位年轻的副省长为了扭转山西低迷的经济，屡次“高调发声”，“敢干有为”的作风受到舆论肯定，其未来仕途走向也引发了诸多时政观察者的兴趣。

频放狠话的副省长

日前，山西省内国企汾酒集团董事长李秋喜与山西省国资委在两份目标考核责任书上分别签字。王一新在签约仪式上放了狠话：“首先，他（李秋喜）今天上台签约，表明他接受省国资委制定的这个任期目标责任书。他可以不接受，但会立即失去职务，省国资委会另选贤能，但接受，对他而言意味着巨大压力；其次，年度和任期目标，即使差一分没有完成，也意味着他的任务没完成，他将辞去职务。”

据陆媒报道，汾酒集团2017、2018、2019年收入增长目标为30%、30%和20%；三年利润增长目标为25%、25%、25%。这在中共严令八项规定、白酒行业不景气的背景下，想完成目标并不容易。

同时，按“军令状”的规定，企业完成考核目标，按照规定取得报酬。超额完成目标25％以上的，国资委对企业董事长给予特别奖励。完不成目标的，国资委可解聘企业董事长。企业利润总额目标实现情况还会与企业员工工资总额挂钩。

王一新表示，目标制定的参照值不是对标白酒行业的平均值，而是对标白酒行业前10名的平均值。目的就是要让汾酒这个中国历史最悠久的品牌，“回到中国白酒的第一方阵”。

此举让外界联想到，不久前王一新曾犀利的指出，国企存在“养闲官”的现象，从而再一次引爆了舆论场中关于国企改革的话题。

事实上，在此前近一年多的时间里，王一新已经数次在事关山西经济的问题上直陈积弊。

在2月9日的山西省国有资产监督管理工作会议上，王一新发表长达两万多字的长篇讲话，其中主动“自曝家丑”，例如批评晋商“不少企业家喜欢单打独斗”。

对于传统的煤炭经济，王一新表示“我们不能简单地自暴自弃，认为煤炭没有未来，但如果我们仍然活在‘挖煤卖煤’这种低端的生产经营方式上，坐等煤炭行情的到来，那我们就真的危险了”。

对于国企改革，他一连列出数条问题，包括布局不合理、股权结构单一、产业链条短、管理粗放、行政色彩突出、官本位浓厚等。特别是他还主动曝光国企欠薪严重程度：“到今天，全省国资国企欠薪约54.6亿，拖欠社保118亿”，并痛斥“我们有两万多亿的国有资产，每年还维持着庞大的投资，为什么投资还有钱，工资社保就可以欠着呢？”一时间轰动整个中国大陆。

对此他批评企业负责人“不能把拖欠职工工资社保看成天经地义的应对困难的手段”，要求“宁可投资压一点，或者转让部分股权和资产，力争在五一劳动节到来之前，把历年拖欠的工资和社保全部还清”。

讲话最后，王一新还对企业家们提到了政商关系：“优秀的企业家，往往心无旁骛，有一颗执着心，不唯上只唯实，听‘领导’的话，更尊重市场规律，眼盯‘官场’，更盯‘市场’。”

39岁弃商从政

王一新的“高调”言论引发了外界对他的关注。公开资料显示，王一新出生于1965年12月，湖北省英山县人。他22岁进入中国海洋石油总公司，历任中国海洋石油报社采编部主任、记者部主任、副总编辑职务，中海油总公司办公厅副主任、主任，总经理工作部总经理等职务。

2004年，39岁的王一新弃商从政，赴海南出任省政府副秘书长、研究室主任，2007年5月调任海南省农垦总局局长，历任海南省农垦总局局长、党委书记，省农垦集团有限公司董事长、党委书记等职。2013年1月，王一新调任山西省副省长。

山西省政府官网显示，王一新在省政府领导班子六名副省长中排名第四，主要负责工业经济、国有资产管理、科技、金融等方面工作。2017年1月起，他兼任山西省国资委党委书记。

敢干有为的政治新星？

事实上，除了直陈弊病、自揭家丑的吸睛言论，此前已经有评论者将王一新视为山西经济改革的有力推手和卖力“推销员”。

2016年7月，在山西省国资委主导下，汾酒集团为山煤集团促成了23亿元的资金担保，一解负债严重煤企的资金困局。

同期，王一新还带领山西七大省属煤炭企业和两家民营煤企，来到北京市金融街路演，并高调站台。王一新对此毫不避讳：“政府为企业站台，是政府应尽的责任。” 该路演由王一新亲自主持，他还为企业背书：山西企业没有发生一例债券违约。

2016年5月至9月期间，在中国大陆备受瞩目、别称为“市长书记真人秀”的电视节目《人说山西好风光》，王一新正是节目的总策划，并给节目提过不少具体意见。

此外，为了让山西的旅游资源更多的被外界知晓，2016年6月9日，王一新来到山西博物院，亲任导游志愿者，为来晋游客详细讲解三晋历史文化变迁、人文古迹遗存、民俗风物传奇。面对来自台湾的游客，王一新说，山西是华夏文明之根，欢迎每一位炎黄子孙都回来寻根祭祖。

与相当一部分省部级官员的低调风格不同，王一新近年不仅频频在商业论坛、招商活动中露面，还在一些重要会议上并发表个性鲜明的讲话。在2017年2月的山西省国有资产监督管理工作会议上，王一新袒露自己的为官心迹：“有人问我，你花这么大的功夫琢磨国资国企改革的事，图啥？我说，一是责任，这是我这个岗位应该干的，但还有一个很重要的原因，那就是挑战，以及迎接挑战所带来的精神愉悦和价值实现。”

谈完自己，王一新话锋一转，对在座的官员们说：“我们省属国企的领导们都已经不用再为生计发愁，我们完全可以放下‘小我’，舍弃‘权利’，为山西经济真正的转型升级和山西的未来，轰轰烈烈、痛痛快快干上一场，成就一番伟业，让未来的山西人说起咱们的时候还有几分佩服，岂不快哉！”

有评论认为，从近来曾两次受党内处分的应勇升任上海市长、外号“满城挖”的阮成发升任云南省长的人事布局来看，中共高层的用人思路偏向于选择“敢干有为”，即使这样的官员身上存在一些缺点。而年轻的王一新似乎有成为“敢干有为”特质的“新星”的趋势，他未来的仕途走向值得观察。