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加拿大女子求职先问薪酬福利 差点丢掉面试机会

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额，一切避谈价值光扯价值观、不重执行瞎描愿景的雇主，都是在耍流氓。
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所谓的招聘统筹员，也是打工的，应聘者也是打工的，大家都是打工的，相煎何急？！
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跟土豆上台当选一样，上台前闭口不谈他的赤字经济到底要花纳税人多少，只说the budget will balance itself. 后来上台后一年多， 人们才知道他的赤字经济得等到2051年才能平衡预算。
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联邦自由党恶劣很多！ 他们关于预算的竞选承诺是：从2016到2020, 前三年小赤字，分别是99 ,98, 57亿，第四年盈余10亿。 再看看他现在对赤字的预期，和承诺的相差太大了，明明白白的骗人！
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加拿大的烂公司太多了。好的候聘人当然可以问薪资多少，如果达不到期望值，就不要浪费双方时间。
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问薪酬是很正常的，只是份送餐公司的低薪工作，薪酬关乎生计，问问很人之常情，你多好的公司钱太少说什么价值观都是放屁。
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加拿大就喜欢干活不要钱的！
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一送餐工，都要面试两次？
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that coordinator was too honest to take that that position.
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