护士武汉解封前夕被离职，医院称没过试用期

武汉疫情期间，全国各地的很多医护人员不顾自身安危，毅然加入到了抗击疫情的第一线，经过众多医护人员的共同努力，疫情被彻底控制住了。有人凯旋而归，有人却献出了自己宝贵的生命。

胜利归来的医护人员，有人获得了鲜花、掌声和荣誉，沈阳一家民营医院更是拿出来100万元大手笔奖励4名援助湖北的医护人员，这四名援助湖北的一线医护人员每个人可得25万元，这一举动得到众多网友的点赞。

然而，并不是所有从疫情回来的医护人员都得到了鲜花和掌声，比如说甘肃兰州一名临时工女护士援助武汉回来后，工资却只有1200元，她希望医院能考虑她进入正式编制，但是却没有得到有效答复。

其实，这样的事情已经在不同的地方以不同的方式上演了多次。比如说前一阵子，就有某医院，身在后方的院长副院长补贴1万多元，而有的一些抗疫人员补贴只有3000多元，最后遭到媒体曝光，这家医院的院长、副院长受到处分。

而就在最近，武汉的一家医院爆出了另一件事情：一名女护士称自己上班期间没有任何护理差错，也没收到考核不通过的任何内容，但是却在武汉疫情被控制住之后，在武汉城解封前被劝退。

就在4月16日，这名女护士接受了媒体的采访，将自己的遭遇和媒体说了，表示自己无法接受这样的结果。而这名女护士就是武汉明州康复医院的今年29岁的陈护士。

陈护士表示，自己从事护士工作已经接近10年了，做护士10年没有出现过差错、没作过检讨，工作一直兢兢业业，不知道为什么会被要求辞职，她是2019年12月来到的武汉明州康复医院。

陈护士称，疫情期间自己多次请命去发热病区，但未被选上，不过自己还是完成了医院和护理科室交代的各项工作。而且因为疫情和医院工作紧张，最终不得不将本来已经定好婚礼延期。而且这段时间非常辛苦，她被安排科室最忙的两个时段值班，这段时间里，她吃不饱，不敢吃，睡不暖也睡不实，甚至被冻感冒了发烧。

而令陈护士没有想到的是，就在疫情控制住之后武汉即将解封的前夕。她却被要求离职。医院方面给出的理由是“试用期间被证明不符合录用条件。”

这让陈女士有些懵逼：自己到底做错了什么？在院期间从未出现过护理差错，也没有提出任何关于自愿离职的意愿，而且在疫情期间自己非常辛苦地工作，加班加点，吃不好也休息不好，医院却从来没有说过她不合格，现在疫情结束了，医院为何让自己签离职协议？

那么，医院的同事怎么评价陈护士呢？

在医院同事的眼里，陈护士是一个“工作挺好，人品没问题”的好同事，医院同事向她表达了祝福，祝福她安心做最美的新娘子。

也有同事劝她说，在医院上班不能太较真，什么事都得听领导的，领导怎么说就要怎么办，要跟领导搞好关系。如果领导不喜欢你，在这里也没有什么意思。下面是陈女士的私人物品。

那么，医院对这件事怎么说的呢？4月17日，媒体采访了武汉明州康复医院护士长，这位护士长表示：“我们医院都是按正常的流程在走。”而该医院的相关负责人则表示，陈护士在试用期内考核不过关，存在着多种问题，比如说上班迟到早退或者干脆就不来，工作态度差，考试不过关，疫情期间当班不戴口罩等等，身上有不少的毛病。而且，她并非参与一线抗疫的护士。

最后，医院负责人表示，陈护士留下会影响团队会拖后腿，因为她从不正视自己的问题，而且态度也不太好，这样子是会影响到整个团队的。当然了，医院会考虑给她一定的补偿措施。

那么，网友针对这个事情是怎么看的呢？网友的看法其实是不同的，有网友表示：我也是三甲医院的医务工作者，如果真如文中医院管理层所说，这样的护士别说现在，疫情期间再缺人都能把你辞退。这样的工作作风和态度是严重违反职业道德和操守的，属于严重违纪行为。现在做梦醒了才辞退啊？虚假推辞之言！

也有网友表示：因为马上要结婚了，婚假，产假，还有孕期排班要照顾，私人医院不养闲人，如果不合格之前为什么不说，说疫情期间不戴口罩，这还是在武汉，不管你信不信，反正我不信！

还有网友称：说白了就是想裁人，就别狡辩往人身上泼脏水了，无论教育还是医疗只要有民营资本进入，味儿就变了，只看利益，不考虑责任与担当！姑娘，振作起来，试试考公立医院，就是社区医院都比民营医院有人情味！

而多数网友的看法是，医院有过河拆桥之嫌，不然为什么早不辞退，偏偏等疫情过去了才辞退？

当然了，网友的看法也不一定就是完全对的，网友往往比较情绪化而且有时候会有些偏激，事情真相到底如何，让我们拭目以待吧！