TTC在28日宣布,将推迟部分接种疫苗的员工完成第二针的时间限制,但未接种疫苗者及拒绝透露疫苗接种状态的员工若无法完成要求,仍然会在下个月月底时被解雇。
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该公司在今天发布的最新声明中表示,打了一针新冠疫苗的员工可以在明年1月27日前接种第二针。但在12月3日前仍未打一针或未报告疫苗接种状态的员工将会在12月月底时被解雇。
“TTC现在调整了政策,让这些打了一针疫苗、被停薪停职的员工在12月3日前提交接种一针疫苗的证明,这样他们有8周的间隔时间可以在明年1月27日前完成两针的疫苗接种,”声明中写道。
这项员工疫苗政策已经导致TTC人手不足,多条线路被取消服务。TTC未公布具体有多少名员工被停薪停职,但至10月27日前,88%的TTC员工已经确认了他们的疫苗接种状态。
参考链接:
https://toronto.ctvnews.ca/ttc-pushes-back-termination-date-for-partially-vaccinated-employees-1.5686205