招人了!加拿大班芙国家公园急缺旅游业人才

0 评论 加国无忧 51.CA 2019年5月24日 11:45 来源:本网编译 作者:思忆

正在找工作的人士注意了!全球知名旅游名胜地班芙国家公园(Banff National Park)正在招人。

在加拿大最棒的景区工作,边赚钱边享受免费的风景,这福利是不是太好了。

加拿大阿尔伯塔省班芙国家公园内的班芙小镇(banff.ca

据Global News报道,目前正值班芙公园进入夏季最繁忙的季节,当地服务行业的大批雇主都在招聘人手,填补职位空缺。

专招加拿大本地人

其中一间酒店The Rimrock Hotel的总经理Trevor Long说,我们一直尽可能多招加拿大人。

为什么这么说呢?

因为通常加拿大人在班芙只停留个把月,对当地酒店而言,全年都面临着员工短缺的问题。

临时外劳:花钱也招不到

造成职位空缺的另一个更大的问题,是联邦政府收紧了临时外劳的规定。

Long介绍说,当地所有商家都是使用一个专业的招聘公司处理招聘外劳的程序,但是这项工作非常难,成功率也很低,主要是因为审批程序时间长,又不能保证批准。

在Rimrock酒店,按规定可以合法招聘占员工总数20%的外劳,而目前酒店的410名员工中,仅有不到10%是外劳。

据悉,Rimrock酒店为了招聘20名外劳已经等了8个月,每一个外劳的申请费是1000加元。

根据联邦统计数据,2013年至2017年间,旅游行业批准的临时外劳人数大幅减少了78.6%。许多人把如此大的降幅归咎于毫无效率的官僚程序和长时间拖延,严重阻碍了这个行业的发展和潜在收益。

班芙和路易湖酒店协会( Banff and Lake Louise Hospitality Association)执行总监Darren Reeder指出,过去十年因为从业人员不足,我们已经损失了110亿加元的潜在收入。

另一方面,联邦政府曾表示,审批程序时间长是因为申请者的数量增加。本周,杜鲁多的自由党政府推出一项新的旅游业策略,包括承诺帮助解决劳动力不足的问题,不过,可能赶不及在今年的旅游季节来临之前提出解决方案。
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