安省政府出资培训8200名护工 免学费今秋上岗

12 评论 加国无忧 51.CA 2021年2月24日 17:28 来源:本网采写 作者:思忆

安省政府今天作出一项重要宣布,将投资1.15亿元培训8200名新的个人护理工人(即护工、PSW),以填补安省卫生部门和长期护理院的需要。这将是安省长期护理人员计划的一部分,也是安省历史上最大的一次PSW招募和培训行动。

根据这项计划,自今年4月起,省府将与24间公立学院合作,全额资助这一培训项目。

约6000名新学员将免学费接受培训,培训期为6个月,比普通的8个月时间缩短。其中前3个月是课程和诊所实习,后3个月是在长期护理院或住家和社区的带薪培训。

这一培训项目将于3月初开放申请,具体可访问:https://www.ontariocolleges.ca/en/

同时,已经在安省公立学院接受PSW培训的学员,有2200人将获得学费补助,金额为$2000,以帮助他们完成课程和实习。

省长福特在今天的记者会上表示,我们正在采取重大步骤来保护我们最脆弱的人群。我们将通过招募和培训一些最优秀,最聪明的护工来实现这一目标。这将改善本省老年人的生活质量,并开始纠正长期护理领域数十年来被忽视的问题。

安省长期护理厅长Merrilee Fullerton表示,今天的这项宣布是安省朝每人每天平均4小时直接护理的目标迈出的重要一步。改革长期护理院需要我们加快招募和培训护工,让他们可以开始这项有意义的工作。

在下午的多元媒体视频会上,被问到安省为何不将所有长期护理院收归政府管理,Fullerton表示,导致长期护理院暴发疫情的主要因素不是公立还或私立,而是公共卫生部门的社区感染情况,以及护理院的年数,许多护理院有4人间,没有及时更新改造。

她说,在第一波疫情中,长期护理院的疫情带来恐惧、疾病,人手严重不足,政府不得不请求加军支援,同时一直是PSW护工们在第一线坚持抗疫。在第二波,医院的团队协助控制和稳定长期护理院的疫情。政府仍在努力总结经验教训,采取新的措施,弥补设施、人手和专业方面的不足。

她说,这是长期被忽视的领域,需要改革。她的父亲曾住在长期护理院,母亲现在88岁,由护工照顾。她亲眼看到护工们承受的压力。这也是她从政的原因。

Fullerton说,未来20年人口老龄化将持续,不管是长期护理院还是家庭护理,老年人护理工作将越来越重要。政府很早就知道人手不足的问题,已承诺在5年内投资17.5亿新增15000张新床位,10年增加3万张床位。目前,已经有超过100个项目在动工。

目前,安省长期护理院的等候名单上已有多达3.8万人。

除了增加护理院的容量,政府还在增加社区急救护理人员。住家看护也非常重要。这些领域全都需要PSW护工。另外还要增加理疗师、社工等人手,最终提高长期护理院的质量是要达到平均每人每天4小时直接护理的目标。

不过,Fullerton没有说明政府是否会限制护工仅在一间护理院工作。

针对安省政府的这项宣布,安省反对党新民主党发表声明,称福特政府早在第二波疫情之前拒绝招聘更多人手,而最新的计划也赶不到第三波疫情。

NDP副党领Sara Singh表示,在去年夏季第二波疫情前,卑诗省为长期护理院招聘和培训了7000人,魁省为长期护理院培训了1万人。安省政府的招聘计划太慢了。同时,NDP要求为PSW护工永久提高时薪4元的议案,遭到福特政府的反对和阻拦。

Singh说,为护工支付体面的工资,让他们永久和全职工作,提供带薪病假,并在每个班次安排足够的人员,以免他们一直逃脱。“如果政府继续拒绝这样做,我们将继续看到PSW离职的速度比被雇用的速度更快。”

51官网微信 QR CODE
加国无忧微信
51官网微信 QR CODE
多伦多热点微信
分享
分享新闻到
微信朋友圈

扫描后点右上角分享

0 评论 | 注册

网友评论

[ 您尚未登录。请点击右侧按钮后,登录后发表评论 ]