阿省职位空缺10万，到多伦多温哥华招人

一项旨在吸引专业人才的新推介活动将对外宣传阿尔伯塔省，这个加拿大最适宜生活、工作和安家的省份。今日在多伦多和温哥华地区推出的“阿尔伯塔在召唤”（Alberta is Calling）活动旨在吸引有技术、有学历而且有闯劲的人才将事业移至阿省，在这里共创未来。

这项活动将重点宣传阿省在生活成本、职业发展和生活方式等方面的诸多优势，包括：

全加拿大最高的平均薪资和最低的税收

以较低的成本即可在大城市购置房屋

平均通勤时间更短

在新兴及发展迅速的领域有很多职业机会

方便前往举世闻名的山地自然公园，全年可享远足、滑雪、骑车的乐趣，每年的日照时间超过300天。

活动网站：albertaiscalling.ca“阿省的复苏计划有效地促进了经济发展，有些行业现在出现了技术劳动力短缺的问题。幸运的是，阿省拥有加拿大最好的发展机遇和最高的生活质量，我们很高兴能够向全体国民介绍阿省，用事实推荐自己。这项活动将向加拿大主要城市的居民展示阿省的美好生活。”省长杰森·康尼（Jason Kenney）在过去三年中，阿省在影视、科技、农业、可再生能源、航空和物流等领域都有所发展。这种多元发展意味着求职者有更多机会扩充技能并在所选领域取得成功。这项耗资260万加元（$2.6 million）的活动将在社交媒体和其他网络平台、电台以及温哥华和多伦多的人流密集之处大力开展宣传。推介活动分为两个阶段，今日启动的是第一阶段，第二阶段将在九月中旬推出。该活动在两个市场都额外采用了可增强影响力的策略。

几大优势吸引人才目前的岗位空缺率较高，有超过100,000个职缺。78%的阿省企业表示人才短缺限制了其满足市场需求的能力。阿省2022年的就业增长为全加拿大最高。2021年12月至2022年7月期间，阿省的就业岗位增加了68,200个，然而安大略省和卑诗省尽管人口更多，就业岗位也仅分别增加了47,800个和45,400个。

阿省劳工的收入继续在所有省份中保持最高。
阿省的每周平均收入为1,251加元（2022年5月数据），为全国最高（第二高的是安省，每周1,197加元，第三为卑诗省，每周1,159加元）。根据加拿大统计局在2022年3月发布的《2020年加拿大收入调查》，阿省家庭在2020年的税后收入中位数为104,000加元，比安省高出愈7,000加元，比卑诗省高出近10,000加元。与温哥华和多伦多相比，阿省的住房更便宜。

根据2022年3月发布的《Demographia国际住房可负担性》研究报告，埃德蒙顿和卡尔加里在全球92座主要城市中，住房可负担程度名列前十。
 

根据加拿大房地产协会（CREA）的数据，过去三年中，埃德蒙顿的平均房屋售价为383,000加元，只有大温哥华的34%，大多伦多的38%。卡尔加里的平均房屋售价为484,000加元，相当于大温哥华的43%，大多伦多的48%。

CREA的数据显示，阿省的房价也明显更加稳定：在过去10年间，埃德蒙顿的房价上涨了18%，卡尔加里则上涨了21%。同期，温哥华的房价上涨了52%，多伦多更是上涨了135%。根据CMHC在2021年2月发布的《租房市场报告》，阿省的租金更易负担。在过去三年间：

埃德蒙顿的平均房租是温哥华的71%，多伦多的79%。

卡尔加里的平均房租是温哥华的74%，多伦多的82%。

阿省的家庭通常缴纳较低的个税（2022年数据，以家庭年收入为75,000加元、150,000加元和 300,000加元为例）。

与卑诗省相比，一户有两个孩子的阿省家庭平均将分别少交1,400加元、4,900加元和 13,100加元的税金。

与安省相比，一户有两个孩子的阿省家庭平均将分别少交3,800加元、8,700加元和 20,700加元的税金。

阿省没有省级销售税、工资税和医保费。

埃德蒙顿和卡尔加里的上班族通勤时间更短。根据2016年的人口普查，埃德蒙顿*和卡尔加里*的人均通勤时间（单程）为25.9分钟和26.5分钟。相比之下，多伦多*为34.0分钟，温哥华*为29.7分钟。2022年前三个月，阿省的省际净移入人口为加拿大最高，达5,351人。卡尔加里在Economic Intelligence Unit最新的宜居城市排行榜中全球排名第三。怎样？加拿大其他地方的小伙伴们，看完这些，你们对移居阿尔伯塔感兴趣吗？--