Sears 打工遭辞退 两网友明要去抗议

（本网记者 谈海）快讯：张先生和姜先生二位今天(16日)上午11点半已按计划抵达Sears总部抗议，他们在Sears总部门前的人行道上摆了两块牌子，姜先生手里还举着一块，上面写着Have the right to work 。本网记者将进一步给出详细报道。

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今天上午，本网接到两位网友的电话，他们说因为受到不公正的待遇，要去Sears总部抗议。

这两位先生一位姓张，一位姓姜，都是来自大陆的新移民。据他们介绍，几天前他们由一家中介公司介绍到Sears工作，主要为Sears的送货车装卸货物。虽然是一份体力工作，但他们很珍惜这个工作的机会，干起活来也是绝不吝惜力气，干得很猛。他们俩经常搭档，因为干得快，所在的这个小组就显得比别人轻松一些。同样的活，他们早早干完了，而其他的小组却总是会出现货物积压的情况，于是管工就要求他们去其他的小组帮忙。

二人并没介意，又是一通猛干，这个小组的活马上就干得快多了。然而三天下来，他们发现情况不太对头。他们干得越多，别人就干得越少，他们拼命干活的时候，别人却在一旁袖手旁观。这让他们觉得很不是滋味，因为管工似乎并不在意他们在干什么，只是不停的朝他俩下命令。两位便想，就因为那些人比我们早来几天就可以这样欺负人吗？

于是他们一合计，这样拼命干活不是个事，他们怎么干，我们也怎么干。没想到，别人这么干可以，到他们俩这就不行了。管工依旧不停的命令他们去这里，去那里。当他们干到第四天的时候，姜先生忍不住了，管工再一次命令他去帮别人的时候，他明确告诉管工，那边的人足够了，根本用不着我们帮忙。 此时张先生暗示，管工有这个权利，于是二人还是按管工的要求去做了。

但是管工的态度极其强硬，接下来不肯听姜先生的解释，就一句话：要么马上去干活，要么回家。姜先生坚持要他解释，为什么这么做？为什么别人不干活也没人管，偏偏把所有的活都压到他们的头上？管工作为负责人，这样做是否合理？然而管工不再理睬他。

几分钟后，当姜先生从洗手间回来的时候，管工手里拿着一张单子，上面写着工作时间“7－12点”，通知他们离开。

张先生也火了，说话的声音也高了八度，他坚持要管工给出一个辞退他的理由，并要求管工将其写下来，签上管工的名字。但管工并没有这么做。张先生说，管工没有做好自己的份内工作，没有把工作人员安排调度好，却把所有的责任都推到他的身上，这是不公平的。他认为工厂不是部队，管理者有义务为员工创造一个公平、愉快的工作环境，而不是任由自己想欺负谁就欺负谁。他说他在工作中从不偷懒，经常主动帮助别人，也曾有许多同事对他表示感谢。

张先生认为，Sears应该为此事赔礼道歉。

因为他们把电话打到本网，本网记者迅速与一位律师取得联系，律师提醒这样做会有一些麻烦。比如他们二人如果在Sears门前抗议，而Sears有权要求警察将其二人带走，并有权限制他们二人永远不得踏进Sears的大门。如果行为不恰当，Sears有权起诉他们。本网记者将这些意见转告后，他们同意律师的观点，准备按照法律要求去维护自己的权利。于是二人先来到警察局询问如此抗议是否合法，但负责接待的人员未置可否，给了他们一个新的地址，要他们去那里咨询，二人跑了一下午，也没有找到这个地址。打211咨询，也没有得到明确答复。没有人告诉他们这样做违法，但也没人告诉他们该如何去做。不过他们还是从中得到了许多有用的信息。

考虑再三，张先生和姜先生二位还是决定，明天按计划去Sears总部抗议。

他们遇到的这件麻烦事到底该如何处理？去Sears总部抗议的行动是否可行？希望网友们能 给张先生和姜先生给些建议。也希望张先生和姜先生不要鲁莽行动，先看看网友们的建议再说。

后记：10月15日晚上9点，本网编辑接到了张先生和姜先生的职业中介来的电话（张先生和姜先生的工作就是该职业中介介绍的），该职业中介力劝二位先生的进一步行动一定要慎重，不要鲁莽行事。有事请与该职业中介联系（你们二位是知道该职业中介的电话的）。