央行行长抨击滥用外劳 拉低国民工资

加拿大中央银行行长简尼(Mark Carney)周二说，雇主不能滥用临时外劳计划，以压低工资、填补低技能职位。

简尼6月离开加拿大，到英国伦敦，出任英国中央银行行长，这是他最后一次在众议院财政委员会作证。

他说，临时外劳计划的原意是短暂填补高技能空缺，给商家时间，培训本土劳工。

简尼出席众议院委员会听证会两小时，提到许多敏感的政治议题，包括政府提高72国进口货物关税、劳工市场、加拿大与美国的物价差距、外国劳工计划。

外劳计划成为政府的烫山芋，早前新闻披露，一间外判公司为加拿大皇家银行聘用外劳，替代银行大约45名本地员工。

皇家银行行政总监尼克逊(Gordon Nixon)后来道歉，政府承诺改革外劳计划，保证外国人来加，不是替代本地雇员。

简尼说，劳工技能短缺不是加拿大独有的问题，解决方案是培训，不是引进临时外劳。他又说，这项计划的重点是聘用高技能人员，弥补劳工市场的不足，不是聘用外劳，填补服务行业空缺和其他低工资职位。

论者指出，那些行业现在聘用外劳。简尼说，解决办法是雇主支付较高的工资，提高生产力。

料低利率维持一段时间

简尼作证说，目前的利率在历史新低位，大抵会维持一段时间。

他指出，银行决策团队设定利率，考虑3个因素：未尽用的经济产能、通胀压力、家庭债务与财政。

渥京财政预算案终止72国最惠国关税，包括中国。简尼认同反对党的说法，认为其中一个目的是增加政府收入。渥京政府估计，1,000多种消费货品提高关税，每年能为库房进帐3.5亿元。