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被解雇怀恨在心 华人男子怒捅上司同事

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路见不一声吼 该出手时就出手
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李大侠。希望你不会像他一样地进牢房
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回复 start1992：我希望她会。
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回复 start1992：她希望她可以在里面支持和陪伴利疮（音）。
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李创的一位同事，你听好了，你不是个好人，这样说话要遭报应的，最好闭上你这张臭嘴！！！你无非想表示给人听，你从不被这家公司炒，因为你有能力，你优秀。你比Li强（估计平时同胞之间也是互相踩，说Li坏话不少）。这位到这种时候还不忘表现自己，什么货色，现在轮得到你来逞能吗，什么破公司，搞得不得了。太恶毒阴暗！
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+1
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你才恶毒阴暗呢！那公司的华人都和这位同事很合群，公司的华人平时都无法于LI沟通！ ref: ......偏偏李创又被同事们认为是一位性格相对孤僻不太合群的人。「我们华人移民在这里亲戚朋友都很少，所以不管是来自香港的、大陆的还是台湾的，大家都是中国人，每个月都会有聚餐或其他什么活动，但这位老兄从来不参加。」 「发生这样的事情，不但他自己毁了，还会累及家人。就算我们这些同事想帮帮他家里面的人，但我们却连他有没有老婆孩子都不知道。」 该同事说，这件事的教训就是，平时多和他人沟通联络，纾缓生活和工作的压力，否则日积月累，迟早会出事。 (http://www.wenxuecity.com/news/2014/04/10/3170276.htmlhttp://www.wenxuecity.com/news/2014/04/10/3170276.html)
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奉劝那些对员工很恶毒的老板／老板娘，不要把事情做绝了，否则早晚会遭到报应的。
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同意，赞一个
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老李，顶你！出来后联系我！
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别总说风凉话，是条汉子的话，你也可以进去和他联系。
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ZT 据李创的一位同事称，李创是Dayforce公司IT部门的员工，而公司的业务非常繁忙，很少听说过员工炒鱿鱼的事情。 「我在这家公司已工作了好几年，IT部门的员工主要是我们华人、俄罗斯人和印度人。我以前的一些同事也有离开公司的，但据我所知都是主动跳槽，因为有更好的机会，还真没听说过被炒鱿鱼的。所以我才在这里呆了那麽久，就是喜欢它工作稳定。」 但这位员工也承认，工作稳定的同时，工作压力也不小。「我们工作都是一个团队一个团队的为客户服务的方式，有时候工作进度缓慢，或者什麽别的问题，主管的态度可能会比较严厉，有压力是经常的事。」 而偏偏李创又被同事们认为是一位性格相对孤僻不太合群的人。「我们华人移民在这里亲戚朋友都很少，所以不管是来自香港的、大陆的还是台湾的，大家都是中国人，每个月都会有聚餐或其他什麽活动，但这位老兄从来不参加。」 「发生这样的事情，不但他自己毁了，还会累及家人。就算我们这些同事想帮帮他家里面的人，但我们却连他有没有老婆孩子都不知道。」
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这个同事太不地道。这不是落井下石吗？让人联想到这事就是Li的错。就算100%是李的错，也不用这么早就作判断吧。
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回复 1234321：我当然信他同事的，我还信这个疯子？再说这个疯子啥也没说对吧。
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看。这就是中国人同胞的德性，他不问究竟发生什么事，先把屎都往同胞身上泼。他有他的圈子，你有你的圈子。你不知道他老婆孩子，他就性格相对孤僻不太合群了。你根本无心帮他家里面的人，只想在这里说风凉话。鄙视！
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这标题谁写的。真TMD操蛋。不能好好学学如何说话吗 Neighbours in Li’s tidy suburban enclave in northwest Mississauga said he lives with his wife and teenage daughter. They described Li, who many knew as Ray, as a kind man who enjoyed tennis and gardening. “He’s a very nice, quiet guy,” said Chris Pokora. “He’s a family man. What will they do now?” Neighbour William Sidora said he often saw Li walking his small dog and riding his bike with his daughter. “He would walk the street with a smile on his face,” said Sidora.
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“当他感觉他的工作环境不好的时候，就应当马上着手换工作，最不济辞了工再找。工作是死的，人是活的。想开了也就无所谓了。我来加拿大已经炒了老板两次了，不舒服就不干。保持一个好心情，是很重要的，远比一份工作重要。千万不要想不开，这样只能是两败俱伤，双方没有任何好处。作为普通雇员，你能对老板做得最多的就是辞工，大不了再找一个就是了。 ” 我一直在炒老板👍️👏
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老李是英雄。 只是， 不要让英雄的泪白流。 很少有谁没有在这里工作中受过屈辱的。 大家应当就老李事件帮助那些还在受欺压的人。 或者说， 帮助那些正在磨刀杀人的老李第二第三。
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我需要先讨回买刀的钱
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君子报仇10年不晚嘛。无论如何在这里动刀是不对的，可怜他妻女啊。气大的诸位回家拿枕头摔摔，一定要消气，为了家人为了国人冲动不得。
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看来真是把老李逼疯了。心里压力过大， 所以干了傻事。看照片像是有精神问题。他的行为是否会给其他职场上华裔带来不良后果。 本人是自顾， 但不希望看到由于此事给职场上的朋友们带来更多的不便。
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以前也受过无端迫害，很长时间里总有一种快意恩仇的冲动。所以能理解李的行为。
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其实，我们身边这样的定时炸弹太多了 就像癌细胞，人人都有，遇到何时的环境，就成了癌变 所以，我鼓励大家，多接触教会，那里有很多可以宣泄的渠道， 上帝的教导，会化解苦难，抚平创伤，能看见乌云上面的蓝天💘
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我饿，上帝管饭么？
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鸦片总是有麻醉作用的。问题是如果那里都是这种苦难中寻求麻醉的人，会不会互相传染导致病情加重，还没看见蓝天就先痛不欲生了？我见过最后包里只剩圣经和驾照而自杀的人。
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回复 老灯：传说是管的。你没见某些位吃饭前先闷头道谢，貌似顿顿都吃请似的。
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看他一脸放松说明他自己对这件事的做法很坦然。我反对这种极端做法，但相信他一定有很极端的理由，要不然他做不到这么坦然，除非他精神有问题。
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唉，其实细细想一想，这坛子里，就太多心理扭曲变态的人 你想啊，在网络里就这样恶言恶语，生活中，必定是： 一，压抑，忍耐，哪一天，爆发 二，' 老实，郁闷，不爱说话，也不出街“，转眼身边人就成了倒下鬼————今早的未信头条，江苏一个美国博士，就是一刀摸了老爸，二刀劈了母亲，一死一伤 警惕这类人在你身边出现，出现了，要给他关怀给他爱，带他去教会，去看心理医生，多多陪陪他
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从这次事件上,感觉到现在我们这个社会需要一个机构,用于舒缓职场中的压力.试想,如果李闯在这之前,能够得到一些建议或者是哪怕仅仅一些安慰,那事情也不会发展到这一步的. 另外,多数中国人尤其是大陆来的,英文都不是太灵光;受到共产党斗争哲学教育多年;加之我们传统文化(三国和水浒为代表)中崇尚用拳头解决问题; 一有问题往往容易采用极端手段. 所以我们应当了解和懂得如何在法律和公司的章程的框架内进行斗争,而不是动不动就要你死我活,刺刀见红. 我们也应当要求政府在这方面多投入一些资源.使得我们能够在需要的时候,能得到一些帮助.
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在公司走人方面，下岗雇员事先是很难准备的，因为公司领导、人事部、电脑部，甚至小组同事都知道这个事，最后才通知本人。老李事件也应该是9点上班才接到正式通知，然后被激怒或者感到委屈才出手。 加拿大有失业援助和不少再就业项目，在这个CASE，似乎用不上。
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回复 从来没有救世主：所以,政府的资源并没有很多针对职场压力舒缓的.而失业援助在联邦保守党的改革措施之下,已比以前消减了很多.
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回复 从来没有救世主：并不是所有公司裁员都是这样的.我经历过几次裁员,没有一次是这样的.公司人事部门先通知当事人,只有人事部门,和部门经理事先是知道的.其他同事都不知道.还是我得到通知之后告诉他们.其实正常情况下,因该能感觉到公司要裁员了. 每一个人都有时间作心理准备的.
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我有同样的经历，在T&T时候，经理有一天把我的水杯扔垃圾桶里了，说是卫生检查。我就平静的走到经理前，说，你把杯子给我捡回来，想把事情闹大，看谁吃亏。 那个香港人叫一个听话，把杯子洗的干干净净给我，还搂着我的肩膀道歉。以后见我就比较客气，正常了。 要知道一个事情，弱肉强食是一个铁的法则。是潜在的。 不可争辩的事实，欺负人，是有成就感，快感的。这些都是原始的冲动。 修养好的人，压住了。 设想一下，如果一个人让你欺压了，给次看你都害怕，让做啥，就干，你会变本加厉的。不论你是男人，女人，小孩，农民或者博士。
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冤有头债有主。
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我有同样的经历，在T&T时候，经理有一天把我的水杯扔垃圾桶里了，说是卫生检查。我就平静的走到经理前，说，你把杯子给我捡回来，想把事情闹大，看谁吃亏。 那个香港人叫一个听话，把杯子洗的干干净净给我，还搂着我的肩膀道歉。以后见我就比较客气，正常了。 要知道一个事情，弱肉强食是一个铁的法则。是潜在的。 不可争辩的事实，欺负人，是有成就感，快感的。这些都是原始的冲动。 修养好的人，压住了。 设想一下，如果一个人让你欺压了，给次看你都害怕，让做啥，就干，你会变本加厉的。不论你是男人，女人，小孩，农民或者博士。
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如果你没有在两周内被炒掉，一定是在痴人说梦。没有遗吧？
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精神鉴定就会有结果，
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学会与他人顺利沟通，和睦相处也是重要的技能
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华人胆小怕事，一出事就是怀疑自己，所以在职场总是第一个受欺负。 其他地方也一样。
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加拿大抄人太泠酷 拿个空盒子 叫人家走路 我用同样方法抄国内照顾老人保姆 差不多老人给保姆杀了 最后 只能给2个星期时间 加 3500 才肯走
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来加拿大了，应该多熟悉一下这边的东西。总用中国那一套将来要吃很多亏。
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此君温文而雅，但不善言辞，性格内向，换过多家公司，但一至受排挤，长期压抑以致精神出了点问题。同情他吧，不要胡乱评论
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如果真是精神出了问题倒可能是好事，说不定量刑上能轻些。唉，到了这一步，也只能希望如此了。
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应该给老李找个好点律师 英雄 以后老板炒人不过乱来了
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你站的太高了，又是同情这，同情那，又是失败者，又是弱者。 每个人都有自己的价值观。他也许不认为自己是个失败者，弱者。也许一点点都不需要你的同情。
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悲剧啊，杀人总是不对的。具体情况尚不明慎重评论。 如发生在北京，央视或许如此报道：“民族分裂分子自杀恐袭报复社会，人民公安重拳出击深挖背后黑手”。
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如某君所言，确实脑子坏了。可怜其妻女，安慰无辜受害者
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说实话，额也佩服这位仁兄！只是为他的老婆孩子难过，以后她们的生活可怎么过。 很多华人或者说很多大陆来的华人能够忍让，但是一些其他族裔的人以为你好欺负而变本加厉。而更可气的是一些大陆来的自以为混的人模狗样的人，也欺凌同胞。在外偷鸡摸狗，彩旗飘飘；但家里红旗也倒了，夫妻反目，形同路人，家庭生活一团糟。她剽窃别人几年来夜以继日工作的成果。人家不同意，她就在老板那里使绊子，辞退人家。然后她就名正言顺的据别人成果为己有。反反复复重复这种伎俩。中招的同胞一茬接一茬。同事们看在眼里，记在心里，私下议论纷纷，但却没地方说。那个说老板为什么会听她的？一是只有她有机会向老板汇报，二是她与老板也有一腿。你说别人还有活路吗？但如果哪天她 遇上像李仁兄这样的豪杰，不死也让她脱层皮。 还有一个例子：在公共汽车上，不知为什么，一位白人老头向一位华人老头发脾气，哪位华人老头一句话也没说。可是哪位白人老头没完没了。突然，这位华人老头“嗷”了声站了起来，说了句什么话。哪位白人老头坐地老实了，一句话也没回。车到站后，静悄悄的下车了。 白人欺软怕硬，其他族裔也是。华人也如此。不过谁又愿惹事呢？小不忍则乱大谋，祖宗的教诲！但是兔子急了还咬人，是不？
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为啥这么多的仇恨呢？
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物欲类聚，人以群分。受气的看看周围都是受气的，舒心的看看周围都是舒心的。好像交集不多，所以环境很重要，老跟受气的聚一块儿，想过舒心日子，嘿嘿，比较难。
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看了你的签名，很有趣：）人无远虑，必有近忧，哪可能永远都是好日子没有阴天啊！呵呵，不信你一辈子没被人欺负过。老毛牛吧？不也被排挤过吗？老邓牛吧？不也三起三落？
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回复 ymca2004：受过气和总受气应该不是一个状况吧。谁都有受气的时候，但要是搞到经常受气，把受气整成了生活的常态，最后憋到爆发，或者没胆爆发，靠看别的受气包爆发来获得快感，这就是问题了。P民们最大的脑残之处就是以个例来代表全体，思维方式很奇葩。希望你不是，嘿嘿。
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回复 俺是来看戏的：和脑残人士较劲，不更脑残吗？哈哈
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估计这哥们儿在公司肯定是被挤兑欺负的够呛，才会有此爆发。不要想所谓白人就都是好人，种族歧视肯定有。为维护权益肯定是要斗，但不赞成走极端，要有理有力有节，大不了不行就三十六记走为上不就结了。人在江湖飘，哪能不挨刀？！最看不惯那些低三下四为饭碗一脸媚像的同胞，作践自己。
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💯
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试用期挤兑个屁啊。人家把他招进来再挤兑走，人家吃饱饭没事干啊。过不了试用期就说明这个人有问题了。
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回复 哆伦哆：何以见得他是在试用期呢?试用期根本就不用lay off. 今天就给你们家电话留言“明天不用来了”。第二天，连公司门都进不了了，根本不可能发生这种事。
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看了半天，都是一帮苦大仇深的在这意淫，嘿嘿。有意思。
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不信哪位在这里职场没受过气？仇深不深不敢说，哪位没过苦？事出有因啊，谁不愿舒心过日子，去自己没事找事斗来斗去毁了自己啊，还不都是被逼的嘛。
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