当福特遇上工会 安省教育体系何去何从

安省200多万名学子的家长正在紧张地关注一个日期：9月30日，加拿大雇员工会CUPE就可能发动辖下55000名教师进行罢工。这将是福特省长上任以来面临的最棘手考验之一。

福特上任至今，其铁腕行政作风确实一定程度上给安省带来了新气象，但同时也不可避免地触犯了相当多群体的利益，特别是去年以来在汽车制造业、教育、医疗等领域先后触犯险情，其主要面对压力就是一贯强悍行事的各行业工会，所谓一山不容二虎，这样的结果其实是可以预料到的。神仙打架，百姓遭殃，这次终于把教育体系也架到火山口了。

安省赤字巨大，福特面临的策略选择其实不多，要么开源、要么节流，要么双管齐下，而在开源可能性匮乏的情况下只能先节流。缩减教育经费也好，包括缩减医疗经费，以及（事实上的）缩减汽车行业工人规模，都不能定性为恶政，是现实框架下的无奈之举，但实行起来大都给人以一种一边倒、无法通融的感觉，普遍缺乏弹性空间，让受政方很难接受。各工会屡屡出现强大的反弹也是可以预见的。

这次安省教育体系危机趋于白热化，笔者看到一些评论者对CUPE教育委员会的负面表态，比如安省教育体系存在巨大的行政浪费现象、更典型的诸如“加拿大的劳工法已经不适应现今的资本主义了，需要修改。现今活得最猖狂的工会里，哪个不是靠纳税人的税金养活的运营部门？警察、教师、护士、邮政、公交……其他依靠市场竞争存活的企业，只要不是垄断行业，工会再猖獗也最终会把企业玩死。”

这确实都是事实，大家心知肚明，安省教育系统走到今天这步，工会的“贡献”也功不可没。但问题在于现行的权力制度和相对紧迫的时间框架下，福特即使有心也不可能主导这些更深层面的改革，简而言之，大手术动不了，只能做些小修小补。

即使是小修小补，带来的影响也是巨大的，如今情势已经发展到铁腕福特VS强悍工会，背后却是200万学子沦为“人质”，这个影响就大了。这类招法，其实已经屡试不爽。

笔者认为，背负巨大舆论压力的安省政府，较大概率在9月30日截止期之前做出让步，大概率让罢工消弭于无形。从策略上说此前省府做法强硬，而进三退一也是控制节奏的一种方式。当然大的风头过后，在新的博弈环境中，两者仍可能摩擦不断。双方的利益点存在巨大分歧，不可能就此风平浪静下去。

当然也不排除福特铁腕到底的小概率事件，那这样的话其实背后的输家，首先是被动停课的莘莘学子和他们心急如焚的家长，其次就是省政府本身，无论从哪个角度讲都是失去民心的路数（也正因此笔者判断他们大概率会妥协）。

那些对福特政策叫好、希望他厉行改革涤除安省教育系统多年沉珂的朋友们可能要失望了，很多积弊，无论是教育、医疗还是汽车制造业，大家都能看见问题，但真正动手下去却是阻力重重，各种利益盘根错节，一不留神就会遭到反噬。所以，你能够看到省政府在面对这些积弊或是利益群体时，没有听之任之或与虎谋皮，那已经谢天谢地了。

所以，安省教育体系大概率月亮还是那个月亮，当然局部的你赢我输还是会存在下去，福特留下的任期已经不是很长，要想看到教育体系出现新气象（当然节流只是初步的一个方面），你首先要判断他连任的概率有多大？一旦不能连任，后继者投鼠忌器的概率又有多大？