KPMG向市府提减支建议：合并行政部门

(世界日报) 受托于市长福特调查削减开销的毕马威会计事务所（KPMG）19日最新的一份报告建议，外包政府管理项目及合并行政部门能够为多伦多市府在未来三年节省 2500万元的开支。

根据KPMG的这份报告显示，市府节省的这笔开支，主要是透过削减脱节落后的后勤办公室部门，外包311市府服务热线及合并退休金计画。

这已是KPMG关于「多伦多政府管理项目」作出的八份报告中的第六份，所有报告均在21日公开发布。

最新建议包括把311热线与211合并，并开通网上交付税款服务，外包监管职能及薪水发放，升级会计软件，整合不必要的会计及行政部门，其中至少包括100多家独立的代理部门。

KPMG的一项建议已被采纳，多伦多议会政府管理委员会已在着手执行，包括让多伦多公车局（TTC）管理自己的退休金计画，随后还将精简五个传统的退休金计画及合并代理部门。KPMG称与加拿大养老基金（Ontario Municipal Employees Retirement System ，OMERS）谈妥整合计画，市府财政将受益无穷。

委员会主席安斯利（Paul Ainslie）称，上述建议正是市府需要考虑的，但与各代理部门董事达成一致并执行绝非易事，最关键的还须依靠政治影响力。之前发生过的状况是代表市府利益被派去谈判的议员往往被代理部门董事压过势头，导致最后空手而归。

不过，KPMG的这些建议有造成下岗或失业的可能。安斯利称，这也是市府所关注的问题。为整合服务部门而造成裁员固然是不想看到的，但如果不这样做，则对不起纳税人所缴纳的税款，毕竟谁也不希望看到自己的钱支付给重复而拖沓的服务部门。