多伦多地区Yonge街店舖、托儿全面涨价10%

安省政府于今年1月1日起实施新的最低时薪。但是还不到一个月，多伦多地区央街上的商舖，北至烈治文山和Aurora，已经纷纷表示受到冲击，只能通过涨价才能抵消提高最低时薪带来的影响。

烈市央街上的独立咖啡店Covernotes有7名员工，店主Liz Hamilton说，自从1月1日提高时薪，她自己要在店里工作更长时间，同时砍了员工的工作时间。

她说：“我的员工都是学生，他们只能再找更多兼职弥补损失的时间。”

这间位于Yonge Street上的咖啡店也要提价，因为不仅是时薪成本增加了，供货商的进货成本也上涨了，供货商也要为他们的员工时薪上涨而提价。

“真不知道未来几个月会发生什么。”

烈市政府事务委员会主席Jason Cherniak说，会在近期对商户们作一个调查，评估有关影响，包括经营成本和作法等。安省政府不仅提高了最低时薪，也更改了一些就业标准和劳动法规，即Bill 148法案。新法规要求同工同酬，增加员工紧急事假的天数等。

位于Aurora的消费者同样将面临店舖商品涨价。Yonge Street上的海鲜酒吧Aw Shucks的经理Mary Georgopoulos说，服务行业的日子很不好过。原本1月份生意就清淡，因为大家过完节钱袋都在收紧。“我们已经缩减了班次和员工。”

Simply Yummy Bakery的店主Megan Flynn说，她只有三名员工，自己和另外2人。她在店内贴出告示，称为了应付最低时薪需要涨价，并希望顾客不会被吓跑，“希望生意能维持下去。”店里的多数糕点会涨价1元。

她还说，没办法削减员工的工时，因为那样就全得要自己干。

托儿费每月涨到$1550

除了商店，托儿中心的托儿费也提价了。

旺市托儿所Zoe's Tender Years Child Care Centre位于Langstaff Road以北的8551 Weston Road。

托儿所业主Zoe Prassoulis说，虽然她的18位员工并不是拿最低时薪，但是由于最低时薪上涨，她被迫也要给自己的员工加薪。因为这些员工的时薪太接近最低标准，比如$15或$16元，只能给所有人提薪。

为了垫付这笔成本，她说，2018年的预算增加了$7万元，因此，托儿费提高了10%，另外，保险开支、食品价格也都上涨了。

比如，原来婴儿的托儿费是每月$1360元，现在涨到$1550元。

她说，这让一些家长感到不满，但是所有的托儿中心都在涨价。虽然大家都理解，但是一般涨价没有如此大的幅度。

“政府声称托儿费要让人负担得起，但是如果最低时薪涨了20.69%，怎么让托儿费负担得起？”

汉堡涨价10%

另外，Prassoulis的哥哥Johnny Prassoulis经营旺市4421 Hwy. 7上的店舖Holy Chuck Burger和多伦多的两间商店。

Johnny一共有40名员工，90%是拿最低时薪。现在，每间店平均每月的工资成本增加了$5000元。他说，影响绝不小，只能减少员工的工时和涨价来平衡。目前，他店里的食品已经涨价6%至10%，比如特色汉堡的价格从$10.49涨到了$11.49。

多数店主都表示，不是不能提高最低时薪，而是调涨的幅度太大，太快了。